什么是OKR? OKR全稱是Objectives and Key Results,即目標與關鍵成果法。 OKR是一套定義和跟蹤目標及其完成情況的管理工具和方法。1999年 Intel公司發明了這種方法,后來被 John Doerr推廣到Oracle、Google、LinkedIn等高 ...
目標管理 mbo 是彼得德魯克開發的一個系統,當Andy Grove 擔任英特爾首席執行官時,開發了OKR框架. John Doerr於 年把OKR引入Google, OKR Objectives and Key Results ,又叫目標與關鍵成果法 OKR Objectives and Key Results 企業目標管理工具平台。利用Power Platform實現低代碼快速開發和部署實施, ...
2020-05-25 09:06 0 660 推薦指數:
什么是OKR? OKR全稱是Objectives and Key Results,即目標與關鍵成果法。 OKR是一套定義和跟蹤目標及其完成情況的管理工具和方法。1999年 Intel公司發明了這種方法,后來被 John Doerr推廣到Oracle、Google、LinkedIn等高 ...
有朋友和我吐槽公司總是規划一個個振奮人心的目標,讓大家對工作充滿了熱情。然而好的開頭卻缺少追蹤反饋沒有好的結尾,那些大家所渴望達成的目標隨着時間的流逝便逐漸沒有了音信,不再有人主動提起,團隊成員迎來的是一次次的失望,年初的熱情到了年底已經了無蹤跡。 這種情況會出現的原因無非是 ...
:Objectives & Key Results(目標與關鍵結果)。是一種企業,團隊,個人目標設定 ...
OKR是近年來的一個熱點話題,這種目標管理法在谷歌體現了它非凡的價值,也因此被Facebook、Linkedin等公司所引用。從實踐成功的案例看來,OKR確實是一種可以明確公司目標、促進公司發展的有價值值得去嘗試的管理方法。 隨着OKR的熱潮涌入國內,不少國內企業也開始紛紛嘗試,希望可以借助這種 ...
基本概念 loss function(損失函數): 一個樣本的誤差 cost function(代價函數): 整個訓練集上的所有樣本誤差的平均 objective function (目標函數):代價函數+正則化項 risk function(風險函數):損失函數的期望 ...
什么是OKR OKR全稱是Objectives and Key Results,即目標與關鍵成果法。OKR是一套定義和跟蹤目標及其完成情況的管理工具和方法。1999年 Intel公司發明了這種方法,后來被 John Doerr推廣到Oracle、Google、LinkedIn等高科技公司並逐步 ...
是 Key Results(關鍵結果),OKR 連起來就是 Objectives and Key Res ...
OKR 全稱是「目標和關鍵成果」(Objectives and Key Results)。它是Google在公司創立不足一年的時候,從Intel公司引入的目標管理系統,也常被認為是一套組織測評系統。 OKR到底是什么? OKR是為公司、團隊、個人量身定制,它也是公司、團隊或個人的工作指南 ...