層次分析法
層次分析法簡介 層次分析法，簡稱AHP，是指將與決策總是有關的元素分解成目標、准則、方案等層次，在此基礎之上進行定性和定量分析的決策方法。該方法是美國運籌學家匹茨堡大學教授薩蒂於20世紀70年代初，在為美國國防部研究"根據各個工業部門對國家福利的貢獻大小而進行電力分配"課題時，應用網絡系統 ...
原文：第一講 評估類模型之層次分析法
模型用途： 用於評價類問題，如選擇哪種方案最好 哪位運動員或者員工表現得更優秀 定義： 問題： 選學校問題： 旅游目的地選擇問題： 示例： 權重定義：如下表，權重分為指標權重和某個指標下的目標方案的權重，即學習氛圍的指標在所有指標中的權重為 . ，目標方案華科在學習氛圍指標下的權重為 . 。層次分析法的目標就是求出指標權重和目標方案權重的表格，從而進行方案的決策。 本質方法： 使用打分法解決評價問 ...
2019-09-18 13:19 0 378 推薦指數：
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title: 層次分析法 date: 2020-02-25 19:14:41 categories: 數學建模 tags: [MATLAB, 評價模型] mathjax: true 定義 層次分析法（The Analytic Hierarchy Process即AHP)是由美國 ...
層次分析法
花了一通宵，總算整明白了，網上的學習資源太復雜，太難了，我就寫了篇容易理解的博客，有地方有問題的可以留言。（明天啊呸今天還有課嗚嗚嗚） 層次分析法的概述 層次分析法（Analytic Hierarchy Process，簡稱 AHP）是美國運籌學家 T. L. Saaty 教授於上世紀 70 ...
層次分析法
AHP（層次分析法） 層次分析法（The analytic hierarchy process）簡稱AHP，在20世紀70年代中期由美國運籌學家托馬斯·塞蒂（TLsaaty）正式提出。它是一種定性和定量相結合的、系統化、層次化的分析方法。由於它在處理復雜的決策問題上的實用性 ...
層次分析法
解決評價類問題常用方法之一 適用於指標數據未知且評價的決策層不多的情況. 一、確定評價指標 根據題目中的背景材料、常識以及網上搜集到的參考資料進行結合，從中篩選出最合適的指標。（優先在別人發表的論文中尋找指標） 二、畫出層次結構圖 三、確定每個指標所占的權重 1.對於同一層次 ...
評價類模型——層次分析法，一致性檢驗
以下內容整理來自B站UP主：數學建模學習交流 層次分析法（The Analytic Hierarchy Process即 AHP)是由美國運籌學家、 匹茲堡大學教授T . L. Saaty於20世紀70年代創立的一種系統分析與決策的綜合 評價方法，是在充分研究了人類思維過程的基礎上 ...
層次分析法（AHP）
一、模型介紹 層次分析法（簡稱AHP）的主要特點是通過建立遞階層次結構，把人類的判斷轉化到若干因素兩兩之間重要度的比較上，從而把難於量化的定性判斷轉化為可操作的重要度的比較上面。在許多情況下，決策者可以直接使用AHP進行決策，極大地提高了決策的有效性、可靠性和可行性，但其本質是一種思維方式 ...
層次分析法(詳解)
注：文章內容主要參閱 《matlab數學建模算法實例與分析》，部分圖片來源於WIKI 文章分為2部分： 1第一部分以通俗的方式簡述一下層次分析法的基本步驟和思想 2第二部分介紹一下我們隊伍數學建模過程中，對層次分析法的應用，中間有些地方做了不嚴謹的推理，例如關於一致性 ...