緣起
身為IT人，在3，4月總是離不開一個話題，那就是跳槽。不換工作的大多是薪水上去了，換工作的大多是別人家給了高薪水，沒漲薪水不走的大多估計是沒有找到好的下家。
在IT行業人才流動實在是太常見了，身邊的同事換了一波又一波，感情上是不舍得的，但是還是覺得人才的流動還是好的，把最合適的人放到最合適的位置，好的公司越來越好，不好的公司慢慢淘汰。出來工作三年，也慢慢習慣了鐵打的營盤流水的兵。
可惜程序猿、攻城獅們大多是技術宅，大多不懂的經營自己。例如鹵煮自身，又是一個加班周，小創業團隊搞游戲，被投資方各種擺布，我們只好被老板擺布。說實際的，程序猿們都不啥，願意留着創業團隊的都是希望一方面東西能成有自己的作品，另一方面當然是成了之后能夠小到改善自己的生活，大到改善家庭的生活。老板們畫的大餅小餅聽聽也就過去了，我們最希望的還是做好當下，TMD少改需求就好了。
可是好工作哪里有那邊好找，網絡招聘各種坑，人才市場懶得去，朋友資源少的可憐有沒有，往往找工作陷入的無限的YY中，找到工作后也是各種的尷尬。
序曲
大多數兄弟們找工作的過程大概是這樣的！！前方高能！！迅速撤離！！
回首
其實說到底，我們身為技術類崗位還是打鐵需要自身硬。
但是面試有的時候也是很尷尬的事情，多少公司就是隨便的擼一遍，完全不能體現出我們的能力有木有！！特別是不在一線和超一線城市的IT就業環境下，更是各種尷尬。一遍面試情況可是這樣！！！
以上純屬吐槽搞笑！！如有雷同，請務必聯系我一起抱頭痛哭！！！
慢慢開始經營博客，一方面是為了更好的進步學習，一方面也算是更好的經營自己的一種方式的。希望現在的博客能成為我未來的簡歷，也能成為認識更多朋友的平台。
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