測試人員和開發人員如何更高效的配合工作
一、對開發人員的建議: 控制版本/補丁發布頻率(重要) a) 版本交付間隔保證在2個工作日以上,盡量避免出現版本/補丁頻繁交付導致的測試不充分。 b) 控制版本補丁數量,原則上除 ...
一、對開發人員的建議: 控制版本/補丁發布頻率(重要) a) 版本交付間隔保證在2個工作日以上,盡量避免出現版本/補丁頻繁交付導致的測試不充分。 b) 控制版本補丁數量,原則上除 ...
在面試的時候,經常會有面試官問:說說電梯的測試點。 面試官問這個問題,主要是為了考察一下求職者的測試思維,順便也能看出求職者的日常觀察能力和總結能力。 當然,多數面試官也知道這個題在網上能查到答案 ...
作為一個“質量保障”的角色,這個問題肯定會遇到,那么我就淺談一下自己的看法吧。 談到這個話題,也許很多人下意識會想到如何“甩鍋”,想着如何把責任撇清。其實就我個人經歷而言,這個方法雖然必不可 ...
考核規划:在現有基礎上,完善加減分項。明確具體指標和加減分標准。 考核項整體思路:根據團隊和個人分別划分考核項,並將個人考核項分關鍵指標和非核心指標。 部門考核(紅色代表核心指 ...
在測試任務過程中都或多或少遇到自己處理文本文件的情況。 舉個栗子: 客戶端測試從異常日志中收集有用信息。 后端測試需要創建各種規則的壓力的詞表。 ... 這里給大家 ...