原文:關於晉升的5個建議

最近在看上面這本書,這是一本真正從 人 而非技術也非管理 的角度關注軟件開發人員自身發展的書。書中論述的內容既涉及生活習慣,又包括思維方式,凸顯技術中 人 的因素,全面講解軟件行業從業人員所需知道的所有 軟技能 。 不要以為書中講的是 軟技能 ,就覺得書中的內容不如一些技術書籍寫的那么 干 ,那么 硬 。其實書中的很多章節都寫的發人深省。 從職業生涯的規划和晉升,到作為技術人員的 自我營銷 ,再 ...

2021-10-22 10:10 17 1826 推薦指數:

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晉升答辯,差點掛了!

閱讀本文大概需要5分鍾。 上周五擔任評委參加網易有道產品晉升答辯,答辯結束后有點小感慨,今天跟大家分享下。 不知道大家在職場參加過晉升答辯沒有,在稍微大一點的公司,如果想升職加薪這個流程是必須的,比如阿里的P序列、騰訊的T序列,無論平時工作多出色,如果答辯沒過一樣沒戲。這也是職場 ...

Sun Jun 20 00:16:00 CST 2021 0 446
我是如何晉升專家崗的

近期收至少不少讀者私信咨詢,最普通的困惑是「每天都在 CRUD。沒啥競爭力,該怎么辦」,我覺得這是一個很普遍的問題,也應該是很多人的困惑,我想講講我的經歷,希望對大家能有所啟發。 目前我雖然做 ...

Sun Apr 11 17:59:00 CST 2021 0 730
成長 |《大廠晉升指南指南》學習總結(上)

0 寫在開頭 今年加入了一家產業互聯網平台企業,公司剛好也開始借鑒阿里的職級體系。對於從來沒有在互聯網企業呆過的我,對於職級體系還比較陌生,剛好華仔的這門課《大廠晉升指南》推出(曾經購入了華仔的另一門課《從零開始學架構》,收獲很大),於是我就購入學習了一下。現在總結成學習筆記分享與你,本文 ...

Tue Dec 07 07:08:00 CST 2021 0 1763
對象如何晉升到老年代?

對象優先在新生代的 eden 區分配內存,但是也並不絕對,下面幾種情況對象會晉升到老年代 大對象直接進入老年代。比如很長的字符串,或者很大的數組等。 長期存活的對象進入老年代。在堆中分配內存的對象,其內存布局的對象頭中(Header)包含了 GC 分代年齡標記信息。如果對象在 eden ...

Sat Mar 09 23:03:00 CST 2019 0 710
程序員必備能力——晉升之道

從我認識的程序員中,包括我的團隊中,有不少很久都沒有晉升過。他們維護着已經再熟悉不過的模塊,能迅速定位bug所在代碼行數,在他們當中有部分人熱愛coding,享受debug帶來的成就感,但是絕大部分的程序員並不是他們熱愛,而更多的是被迫。 你們有認識這樣的人嗎?我想你肯定已經在點頭了,這種情況 ...

Thu Oct 29 16:43:00 CST 2020 4 1207
職場中你忽略的細節,都是別人晉升的秘密

作為職場新人,在職場這門學問中,我們都還沒有入門,這是我聽完曹政老師的知識星球年終福利課《職場的真相》之后的感悟,曹政老師這門課針對的就是我們這樣的職場新人,在課中曹政老師講述了他自己當年在職場中所犯 ...

Mon Dec 23 18:11:00 CST 2019 0 391
軟件測試學習內容及晉升路徑

軟件測試專業 從業入門容易,展開復雜;保證軟件的正常運行 分為應用軟件測試和系統測試 1.工作內容 1.找程序里的邏輯錯誤 ...

Tue Oct 31 20:48:00 CST 2017 0 1169
沒有預見性你憑什么晉升

​​20190125 晉升評審會上,對於高P,我總是喜歡問同一個問題: 你在哪些地方體現了你的“預見性”? 什么是預見性? 第一,市場競爭態勢的預見性。 有沒有對市場大勢有一定預見性? 是不是時刻在關注着友商、競品和行業動態? 能不能對業務做出有前瞻性的預測? 舉例 ...

Tue Jan 29 18:08:00 CST 2019 1 1243
 
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