卡耐基《人性的弱點》讀書筆記

第一篇 待人的基本技巧

• 不要批評他人，要寬恕、體諒、了解他人。

• 人的基本需求是受到重視、得到贊美，所以要關注他人，並且經常發自內心地贊美他人。

• 從對方的角度出發，明白他所需要的。懂得設身處地為他人着想的人，永遠不用為自己的前途擔憂。

第二篇 使人喜歡你的6種方法

• 如果這樣做，你將到處受歡迎 ：“一個從不關心他人，對別人不感興趣的人，他的人生必遭受重大的阻礙、困難，給別人帶來的困擾和傷害也最大”。對他人抱以真誠的關切。
• 如何給人好印象：微笑。永遠保持良好的心理狀態——勇敢、誠實、樂觀。
• 如果你要避免麻煩，你就這樣做：記住你接觸過每一個人的名字以及他透露給你的的各種信息。
• 如何養成優美且給人好感的談吐：“對於和你談話的那個人來說，他的需要和他自己的事情，永遠比你的事情重要得多”。善於靜聽，並鼓勵別人多談談他們自己。
• 如何使人感興趣：談論對方感興趣的話題。
• 如何使人很快喜歡你：看到他人身上的閃光點，贊賞他人。投其所好。永遠讓別人感到重要。

第三篇 讓人同意你的12種辦法

• 你不能可能在爭辯中獲勝：謙讓，避免爭論
• 如何避免制造敵人：不要當面指出別人的錯誤
• 如果你錯了就承認：主動承認自己的錯誤
• 先做朋友再做事，先建立關系在辦事
• 蘇格拉底的秘密：先讓被說服的對象習慣說“是”
• 處理一個抱怨者的安全方法：鼓勵讓他多說一些
• 如何使人跟你合作：讓對方“自作聰明”
• 一個創造奇跡的公式：換位思考
• 每個人所需要的：共情力
• 人人都喜歡的吸引力：給對方戴高帽
• 實行、推進，別停頓下來：說服他人時，要善於利用視覺沖擊
• 當你無計可施時，不妨試試這個：利用人的好勝心

第四篇 使人聽從你的9種方法

• 如果你必須批評，這是開始的方法：欲揚先抑
• 如何批評才不致招怨：切勿正面批評，旁敲側擊
• 先說出你自己的錯誤：先認出自己的錯誤，再進入正題
• 沒有人喜歡接受命令：以詢問代替命令
• 讓對方保全面子：保全對方的面子最重要，人情比事重要
• 如何鼓勵人們成功：稱贊和鼓勵可以改變人的想法
• 給狗取個好名字：給予好名聲
• 使錯誤看起來容易改正：鼓勵=捭闔
• 使人們樂意做你建議的事：激發虛榮心

第五篇 創造奇跡的信件

用請對方幫忙的手段來贏得好感

第六篇 使你家庭和睦的7種方法（部分）

• 愛，就讓他自在地生活：愛TA就給TA自由，別嘗試改變TA
• 不要做一個“婚姻的文盲”：性是婚姻的潤滑劑