大家好,我是對白。 年終了,很多同學和朋友都問我拿了多少年終獎。。。 比如上圖,就是一位騰訊的同學和我交流了一下,據他說他們今年比較慘,年終獎大部分人都沒拿滿。 我們公司目前已經發放了年終獎,但由於今年互聯網大環境都不太好,因此也只有少部分人拿滿了,雖然最后到手的年終獎不是很多,但也夠 ...
前幾天 冰刃實驗室的研究員洪禎皓發現了一個Hyper V的漏洞,由於漏洞危險級別高,影響范圍廣,微軟在確認漏洞細節后第一時間確認獎金並致謝漏洞發現者。 獎金總額高達 萬美元約合人民幣 萬,這也是微軟史上送出的最高一筆漏洞挖掘獎勵。 挖漏洞還能拿這么多錢,白帽子們已然坐不住,都想躍躍欲試了,那么今天i春秋與大家分享一篇關於SSRF漏洞挖掘的思路與技巧,希望對大家有所幫助,年底賺些錢就當給自己發年終獎 ...
2019-01-18 11:32 0 3978 推薦指數:
大家好,我是對白。 年終了,很多同學和朋友都問我拿了多少年終獎。。。 比如上圖,就是一位騰訊的同學和我交流了一下,據他說他們今年比較慘,年終獎大部分人都沒拿滿。 我們公司目前已經發放了年終獎,但由於今年互聯網大環境都不太好,因此也只有少部分人拿滿了,雖然最后到手的年終獎不是很多,但也夠 ...
年終獎的基本邏輯 普通的公司,對剛入職的員工,第一年是不發年終獎的。比如,你2020-6月份畢業,7月份入職,那么,2020-12月份你是沒有年終獎的,你只能在2022-3月份拿到上一年年終獎。如果你2022-4月選擇離職, 2022-5月入職新公司,那么,你在2022年在新公司也沒有年終獎 ...
注:本文使用第一人稱,原型取材於周圍同事或民間,不代表作者本人 又到了一年一度發年終獎的季節,很多人覺得發年終獎是一件開心和期待的事情,不過我卻不這么認為。 我是一個坐落於中國偉大的城市--上海一家不大也不小的軟件公司的項目經理,手下也帶着幾個小兵外加2個剛畢業的小屁孩 ...
點擊這里,查看華為、小米、字節跳動等10多個大型企業年終獎情況 1、阿里:年終有3-6個月薪資 年底雙薪 + 大紅包 + 年終獎 + 股權獎勵 春節前發放的叫做“13薪”,也就是每人至少多發一個月的月薪, 真正的年終獎和股權獎勵,是在第二年的4月份開始發 ...
年終獎的基本邏輯 普通的公司,對剛入職的員工,第一年是不發年終獎的。比如,你2020-6月份畢業,7月份入職,那么,2020-12月份你是沒有年終獎的,你只能在2022-3月份拿到上一年年終獎。如果你2022-4月選擇離職, 2022-5月入職新公司,那么,你在2022年 ...
目的:假如某人年薪100萬,如何分配月發和年終獎會使其納稅金額最少 規則:月發工資納稅計算方法 級數 工資含稅級距 稅率 速算扣除數 1 0-1500 ...
從今年5月開始寫下第一篇博客,到現在還是有幾十篇了,寫的大致是我不懂到懂的東西。我很高興我能夠堅持寫,也希望能繼續寫下去。 2019年對我來說關鍵字應該是--收獲 今天的我確實成長了不少,令我感到開心的是我不光測試能力得到了提升更是我算是邁進了開發的大門。 今年2月我跳槽到了現在的公司,一個 ...
回顧 從上一家偽AI芯片公司抽身出來之后,正好趕上以前一個客戶的邀請,去深圳一起創業。反復思量之后,我就答應了對方。當初的想法是這樣的,老板是熟人,人品比較好,靠得住。他們非常缺少像我這種稍微有點技術的人,並且老板說他弄到了兩個大客戶,弄得好我們就能大賺一筆。這個的確比較誘人,抱着王老板 ...