8月底，一則震驚的消息傳來：華為8年老員工因績效不好，將被淘汰，隨后，就這樣，，沒了，沒了。
眾所周知，華為給出的待遇，確實比大多數同行要高出很多，但同樣的，華為也是一家具有“狼性”文化的公司，推行末尾淘汰制。
無獨有偶，去年12月，一名中興員工從辦公大樓頂上一躍而下，結束了42歲的生命。當時是真的轟動了整個IT圈，而事情的源起也是辭退事件。
我在網絡上看到的評論，大多都是不太認同這種做法，直言“抗壓能力差”，“換一家公司不就好了嗎？”，“華為出來的人，其他公司應該都搶着要吧？”
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但在中國文化中有一條非常扭曲的心態，對男人最基本的要求就是：不許哭。
張愛玲在小說中說過：“中年以后的男人，時常會覺得孤獨，因為他一睜開眼睛，周圍都是要依靠他的人，卻沒有他可以依靠的人。“
事實上，無可依靠的中國男人，屬於最沒有安全感的群體。但是，他們卻無處，也不能訴說。
中國文化中的男子漢，最起碼的一點就是不能婆婆媽媽，不能抱怨，男人得頂天立地，得是“大男人“。
因此，我們應該，也是最應該具備的一個技能：“擁有隨時離職的能力”。
而這個能力是什么呢？說白了，就是你夠牛逼。
一、一技之長
安全，性能，自動化，持續集成，大數據，分布式。。。
二、管理經驗
a，溝通能力。
b，協調能力。
c，規划與統整能力。
d，決策與執行能力。
e，培訓能力。
f，統馭能力。
三、全新的領域
MR(混合現實 Mix reality)：
對於 VR、AR技術，無須我們再贅言。
而 MR(混合現實 Mix reality)，則包括了增強現實和增強虛擬，指的是合並現實和虛擬世界而產生的新的可視化環境，在新的可視化環境里物理和數字對象共存，並實時互動。
好比咱們的妮妮（小羅伯特唐尼，鋼鐵俠扮演者），在鋼鐵俠的系列電影中，穿戴的頭盔中顯示的內容：在眼睛當中看到一個景象可以測量出現實生活中物體的尺度和方位。
MR的最大的特點在於虛擬世界和現實世界可以互動。
區塊鏈：
首先應認識到區塊鏈技術(Blockchain)是比特幣(Bitcoin)的底層技術，它也是另一項突破性的技術。
區塊鏈技術是利用塊鏈式數據結構來驗證與存儲數據、利用分布式節點共識算法來生成和更新數據、利用密碼學的方式保證數據傳輸和訪問的安全、利用由自動化腳本代碼組成智能合約來編程和操作數據的一種全新的分布式基礎架構與計算范式。
而在區塊鏈技術支撐的交易模式下，買家和賣家可直接交易，無需通過任何中介平台。買賣雙方交易后，系統通過廣播的形式發布交易信息，所有收到信息的主機在確認信息無誤后記錄下這筆交易，相當於所有的主機都為這次交易做了數據備份。
這種數據存儲結構具有透明、可追蹤、不可篡改、數據安全等特點。
AI：
該領域的研究包括機器人、語言識別、圖像識別、自然語言處理和專家系統等
物聯網：
顧名思義，物聯網就是物物相連的互聯網。
這有兩層意思：其一，物聯網的核心和基礎仍然是互聯網，是在互聯網基礎上的延伸和擴展的網絡；其二，其用戶端延伸和擴展到了任何物品與物品之間，進行信息交換和通信，也就是物物相息。
簡單的說，就是把所有物品通過信息傳感設備與互聯網連接起來，進行信息交換，即物物相息，以實現智能化識別和管理。
翅膀硬的人，才有決定自己人生的權利
與其在一家公司養老，不如趁早修煉自己的能力，至少跳個槽難不住你。
被公司辭退並不可怕，可怕的是離開了平台，你完全不知道還能干嘛！