這本書讀起來很快，而且很多地方都感覺到了共鳴！收獲還是不少的...
空杯心態
這是我最喜歡的一個主題，書中有一個故事：
意思是說，如果我們自己的心態不擺正，驕傲浮躁，不能靜下心來好好學習，那么看再多的書也是無用的。
只有以一種求知的心態學習，才會有收獲。
關於技能
對於軟件開發者來說，在入職之前的學生時代應該廣泛涉獵各種專業領域的書籍，盡量擴寬自己的知識面，為入職打下一個良好的基礎。
在實習時，盡量保證快速的學習，以可用為目標，你不需要知道某個UI組件的實現原理，只需要知道怎么使用即可。
然后入職后，在最開始的幾年，當你確定了職業方向，就應該深入理解當前的方向，深入的挖掘其相關的技能。
在技能有了一定的鋪墊后，再去橫向的擴寬視野，連點成面。
關於學習
我覺得我做到了其中的一點，就是不斷的分享自己的所學。可惜書中也說了，記錄的知識不應該被帶進“墳墓”，應該時刻的閱讀回味。我的博客其實寫完很少自己回頭看，這點確是不足之處，應當及時翻閱才是。
另外程序猿的確需要不斷的學習，比如前端技術來說，5年前會想到js可以用於服務器么？會想到js也可以實現依賴注入、MVVM么？
時代在變，當大家都熟練使用git的時候，你還抱着SVN不放，這就有點落伍了...不是技術發展的太快，而是自己害怕改變，害怕失去賴以生存的工具和手段。
但其實，過去的工具的積累，也會改變我們現在使用的工具的方式以及理解....這也印證了喬老爺的那句話，因果循環~
自定路線
關於職業的規划，每個人心中肯定都有幾十種想法。甚至現在的想法跟過去三年的想法有着截然不同的差異，同樣未來的規划也可能隨時改變。
因此調整自己的規划與改變職業的方向同樣重要，只有把自己職業的規划同當前的工作結合起來，才會達到目的。
相反，如果職業規划與目前的工作不在同一條線路上，要么就換工作、要么就改變自己的規划以適應工作。
關於工作
工作中，有可能會覺得自己與周圍的氣氛格格不入。可能是文化氛圍不同，也可能是你自己還沒有調整好。
主動的匯報工作、積極溝通，都是工作必備的技能...
程序猿的工作相對簡單，做好自己手頭的活足以...當然如果心不在此，那就要多多搜集周圍的信息了...
比如想走項目經理或者產品經理的路線，那么你應該多注意項目管理與架構...
如果想走技術支持的路線，那么應該多了解產品的部署以及運維相關的工作...
如果想走咨詢的路線，則需要對自己的產品、周邊的市場、行業的動態、最新的技術...都要有一定的把握.
這些都是工作中可以學到的。
...最后一句，規划很重要，你還在迷茫嗎？