SMART目标管理原则
SMART（Specific、Measurable、Achievable、Relevant、Time-bound），表示我们的目标必须是具体的、可衡量的、可实现的、和目标相关的、有时间限制的。 使用smart原则，有利于更加明确及高效的去实现目标，也提供了考核目标和考核标准，使考核 ...
原文：生活工作必备之SMART原则
所谓SMART原则，即： . 目标必须是具体的 Specific . 目标必须是可以衡量的 Measurable . 目标必须是可以达到的 Attainable . 目标必须和主要目标具有相关性 Relevant . 目标必须具有明确的截止期限 T Time bound 举例：因为口渴，我要在 分钟之内步行向南 米到超市，买一瓶水来喝。 举个例子： 因为口渴 目的 ，我要在 分钟之内 时间期限 ...
2018-05-18 15:21 0 862 推荐指数：
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