原文:工作感悟之团队培养

几个月前更换了一家公司,这是一家集团下属的上市公司,公司具备一定的规模。公司的流程细致,清晰且繁琐,新员工会有为期一个月左右的培训,主要的培训方式为传帮带,就是一个师傅一个徒弟的方式。从我毕业至今,我走过了三家公司,从最初的农药制剂行业,到转行做电商大数据,再到如今的通信行业,我发现一个普遍存在问题,特别是IT这种流动性较大的行业,就是团队管理的问题。在我来到这里,我们组的同事跟我闲聊的时候,会 ...

2016-08-22 00:31 22 2465 推荐指数:

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培养团队协作能力的小游戏

第一步: 游戏组织者按7人为一组,把游戏参与者分成若干组。 分别编号为A B C D E F G A是团队领导 B、C是团队领导者A的直接下属, D、E是B的直接下属, F、G是C的直接下属, 游戏组织者告诉小组中每个人的角色和各角色之间的关系 游戏组织者要求各小组 ...

Sat Mar 29 23:42:00 CST 2014 0 3417
团队管理、团队人员技术培养 的 思考和交流

工作感想 从参加工作以来,带领的团队有3个人的、5个人的,最多的时候是一个部门12个人。团队成员包括前端、后端、测试及由于项目周期借调的部门同事等。 自我评价,我觉得之前工作中项目团队的管理工作说不上多好,但是整体的团队氛围还是不错的,凝聚力也比较强。对于一个员工来说“谋生计以养家”固然重要 ...

Wed Sep 08 17:38:00 CST 2021 0 497
工作学习规划及其个人感悟

最近两个月,无论是工作还是学习,都没有取得很大进步,究其原因,是因为我自己对时间管理太混乱,这里要规划一下,同时写下我近期的思考感悟,希望各位同仁多多指教。 工作上,自然是很忙的,甚至可以说是焦头烂额。我这次接受的项目,任务重,时间紧,领导重视。然而,同时我还有其他项目需要维护。这就 ...

Mon Dec 09 21:30:00 CST 2013 19 2562
读书和工作感悟

现在感觉头还是懵懵的,一天工作下来,活没有多干,人却像是散了架。去年毕业的,前年11月份进入的这个公司实习,想想,工作的也有一年零七八个月的样子了。 现在是加班时间,本来应该是埋头工作的,但是,银联在线支付的调试只能在真实服务器上,而现在这个点部署还是有点危险的,因为很多用户在用 ...

Thu Sep 11 03:52:00 CST 2014 16 2961
工作两年的感悟

家聊聊。一个工作两年的人的一些感悟吧 简单介绍 先简单介绍一下我的个人情况。LZ坐标广东,201 ...

Sat Sep 18 05:34:00 CST 2021 0 72
工作八年的历程和感悟

  记得2004年的那年自己才17岁,因为自己实在太淘气,在封闭式的高中里天天谈恋爱、抽烟、打架不想学习,最终一个辍学的念头产生了。最终走上一个迷茫的不归路。在社会上混了半年,父亲决定让我去一家公司培 ...

Sat Mar 01 23:56:00 CST 2014 95 10475
个人工作感悟漫漫谈

静儿未来几年的规划是:只要我能胜任当前的工作,我就踏踏实实的呆着。我希望可以很努力的工作,同时也希望不错过任何一节瑜伽课和舞蹈课。并不冲突,我顶多是把别人用来吃饭的时间用来运动。女孩子为精神而活,对吃饭不感冒,就想坚持自己喜欢的东西。 问题来了,慢慢来、踏踏实实的呆着、不错 ...

Mon May 14 16:55:00 CST 2018 6 2245
团队工作建议

目录 团队工作建议 目标 两个明确 两个保证 需求对接 业务边界 业务背景 接入方式 排期(时间点 ...

Tue May 26 21:17:00 CST 2020 1 895
 
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