呆过,即面试过,也招聘过。在第二家公司,也招聘过实施人员和销售人员,在现在的公司组建团体,招聘.NET ...
已经确定要闪人了,原因不便透露。老大想挽留,但我去意已决,所以没办法更改。老大又想说招到人了就放我,怎么可能,就我们公司的水准和条件,要招到一个有经验的SAP开发者是不太可能的,大概只能招应届生和有ERP经验但没SAP经验的人来了。因为我们公司提供的环境和薪资估计满足不了有经验的人。就连ASP.NET招人都招了大半年,如果真要等人招进来我才走,那我大概不用走了。 我们公司之所以招人难,可能跟公司 ...
2012-03-18 23:22 7 1071 推荐指数:
呆过,即面试过,也招聘过。在第二家公司,也招聘过实施人员和销售人员,在现在的公司组建团体,招聘.NET ...
老大不小程序员, 两鬓霜白心黯然. 老婆似虎咆哮喊. 领导不屑常讥言. 时忆当年凌云志, 辗转反侧难入眠. 智少人微前途难, 低头叹息泪潸然. ...
前言: 上一篇文章:一个想法:成立草根技术联盟对开发人员进行技术定级解决企业员工招聘难问题! 当时写文的思维,是从一个公益组织的角度的思考。 因此,有不少关于从利出发的反方观点,的确是值的思考! 任何的改革都需要平衡利益,否则都只剩下空谈~ 于是,我换了一个角度思考了这个问题,如果这是 ...
背景: 吃饭前,想起了<甄嬛传>中皇弟叹息的一句:千军易得,良将难寻! 又逢CTO群里有友人让我帮忙评估其公司的项目及技术,一番review code,估计要写那代码的人要落岗了~ ...
命名实体识别(Name Entity Recognition) 是自然语言处理中一个比较基础的问题。要解决的问题是,从unstructure的文本当中找到实体并归类。当然我这么定义已经有了一定 ...
面向失败编程是编程中最难的事情。 话说程序员小林的某一天:起床->吃饭->坐地铁->到公司->敲代码->回家->玩游戏->睡觉。 这一天的另一个版本:起床 ...
最近公司有一个新项目,是一个软件和硬件结合的项目,具体的就是一个cs软件通过485通信操作硬件的基站,基站上面挂着传感器和其他设备, 当然我只负责软件也就是上位机部分。通过1个月多的时间, ...
春节过后的金三银四是很多同学的求职高峰期,刚好近期在参与招聘的事情,从整个招聘过程看下来,找工作不用心的人还是太多了。各种问题千奇百出,想得到的,想不到的,在招聘的过程中都可能会遇到,新年开始我们如何来找工作? 1、简历 简历大概是HR或者负责招聘的了解候选人的第一手资料 ...