三流企業靠人管人：是小老板做法，一刻也不放松的盯着，生怕人偷懶； 二流企業靠制度管人：是不相信員工有主觀能動性，把制度規定的嚴絲合縫，滴水不漏，以質疑、不信任、懲處的心態管理員工； 一流企業靠企業文化管人：從人本人性的角度，把企業的利益和員工的利益聯系在一起，大家自覺自願的齊心協力 ...

一流的銷售向內看！看自己、看心態、看修養！ 二流的銷售向外看！看顧客、看競爭、看環境！ 三流的銷售向下看！看產品、看店鋪、看價格！ 四流的銷售向上看！看天氣、看運氣、看政策！ 【信任是銷售第一法則】 無論你怎樣學習和研究銷售技巧，無論你怎樣背誦銷售說辭和產品介紹，往往影響你最后成交 ...

我的簡歷：http://www.cnblogs.com/qscqesze/p/5890770.html 小米支付實習面試經歷：http://www.cnblogs.com/qscqesze/p/6401226.html 百度大搜機器學習面試經歷：http://www.cnblogs.com ...

經過將近一年的努力，現在已經找到了自己喜歡的工作，想想這段時間的經歷，確實是人生一大收獲 廢話 　　對於大學，每個人都有不同的看法。有的人認為大學是天堂，可以學到很多東西，而有的人認為大學並沒有人們想象的那么好。 　　曾經在網上看到一個段子，大體內容是這樣的：大學是將一個上知天文、下知 ...

1%的銷量是在電話中完成的，2%的銷售是在第一次接洽后完成，3%的銷售是在第一次跟蹤后完成，5%的銷售是在第二次跟蹤后完成，10%的銷售是在第三次跟蹤后完成， 80%的銷售是在第4至11次跟蹤后完成! ...

​簡介：Dubbo-go 是常新的，每年都在不斷進化。介紹 Dubbo-go 3.0 工作之前，先回顧其過往 6 年的發展歷程，以明晰未來的方向。 ​ 作者 | 李志信 來源 | 阿里技 ...

　　快畢業了，年前計划着寒假完和同學一塊來北京找工作，嘿嘿。首先找工作的的要求很明確，地點北京，方向信息安全類或者C++開發，職位攻城師，工資5k+就可以。 以下為我面試完每家公司的記錄，按時間先后排 ...

今天，聽到有好多同學最近要去面試CVTE這家企業，於是呢，准備將自己的經歷寫上來，給大家一個參考，希望能夠大家一次幫助。 一、整體感覺 首先呢，先講一下我個人對這家企業的整體感覺吧。 1. 第一次 對於CVTE這家企業，我想是很難忘記的了，因為我的第一次面試，第一個offer都是這家企業 ...