問題1：為什么從上家公司離職？”能說說原因嗎？
首先，作為一個從事招聘的HR，並不認為追問面試者為什么從上一家公司離職是個明智的做法起碼不應該在面試一開始就拋出這個問題，一個較為明顯的原因是因為這會引起面試者的防御心理，甚至是敵對心理。最終導致雙方的不歡而散。當然，“賺的少“”干得不爽”也不是明智的回答，除非你或你的面試官是馬雲，否則這個回答將非常容易毀掉這次面試。
其次，需要承認的是這個問題對於一些公司(尤其是創業公司)或者一些重要的職位是必須要面對的問題。所以，在你下一次面試之前，我們有必要認真的探討一下這個問題的答案。
你在尋找新機會或新的平台
不要詆毀你的老東家相信很少會有人犯這樣的錯誤。這的確是一個不可取的方式。你應該把你的離職原因集中表述在“尋找新機會或新的平台”以及嘗試在新的崗位上提升自己。
當然，這樣的回答對於一般職位的應聘者來說不會造成減分，但卻不足以成為加分項。並且這個回答的最大問題是會引發如下問題的連鎖反應：那么你走之后原來的同事們怎么辦?你在新的崗位上會不會因為短期的能力難以提升就拍拍屁股走人呢?要知道，相比於能力，有些公司更看重的是忠誠度以及責任感。
如何體現你的忠誠度和責任感
如果你輕描淡寫地就離開了之前的團隊，那么面試官會覺得你在新公司也可能會輕易走人。所以，在體現忠誠度的時候，你可以試着談談你離開上一家公司時有多么痛苦依依不舍(即使並沒有)，聊聊如果有辦法使你能在原來的崗位上持續得到提升或者如果不是因為股東之間的權利斗爭(可適當顯得痛心疾首些)，你肯定不會離開。
而在體現責任感時，你需要表達兩層意思
首先，你從上家公司離職時已經為繼任者做了充分的交接。你需要清楚地表明：你在上家公司也很認真盡職，並且同事之間一直保持互助互利的工作氛圍。也許你可以說說你也想過要早些辭職，但是考慮某個未完成的重要項目、或是繼任者短期內還不能勝任角色所以晚了一些。
其次，就是你很期望承擔新的職責，並表現出你的熱忱，這種熱忱除了對工作的熱忱之外，也可以適當的通過向你的面試官(不僅是HR)提問表現出來對面試官的興趣、對他們技能的認可以及共鳴。例如，“那么，你是如何做到現任職位的?”或：“如果我有幸擔任這個職位，你會給我哪些建議?”我們大多數人總是更容易答應自己認識和喜愛的人所提出的要求，反之，我們也會因為別人提出了自己感興趣的問題而喜歡上這個人。通過這些問題不僅傳遞一些良好的信號，同時，如果對方的回答可能會與你的背景(比如校友或老鄉等)、經歷、目標有相似之處，這時你就有機會表達共鳴感，也更加理解新的工作中你們共同面臨的挑戰。尋求建議、承認自己職責內內不知道的事物反而會令你顯得既熱忱又能干。
最后，需要說明的是，以上所有內容，都是建立在一個基礎之上的，這個基礎可以用《貞觀政要》中說的一個故事來說明：
貞觀初年，有人上書，建議趕走奸臣。唐太宗就召見這個人，說：“老子選的人，都是老子認為牛逼的人，你怎么知道誰是奸臣呢”
這個人就回答說：“我一個草根，不知道誰是奸臣，但我有一妙計，你可以假裝發怒，對着干的就是忠臣，順着說的就是奸臣”。
聽了這話之后，太宗轉頭和旁邊的大臣說：流水是清還是混，取決於他的源頭。現在我就是源頭，你們就是流水，我撒謊卻讓你誠實，這不就跟源頭是混的卻希望流水是清的一樣嗎?老子一生中最鄙視的就是曹操這種賊奸賊奸的人。
最后，太宗和上書的這個人說：老子是希望天下的人都誠信，但絕不會用這種奸詐的方式，你的方法雖然有可取之處，但老子是不會用的。
這個道理告訴我們一個道理就是：用謊言去驗證謊言，得到的一定是謊言。與應聘者及面試官們共勉。
（參考答案）：1、其實，我挺懷念上家公司的上班模式：865，早上8點上班，晚上6點下班，周末不加班，項目緊要時才偶爾加班。
2、但，每次幾乎都是做同樣的內容，每天都是寫同樣的東西，感覺沒什么提升空間。
3、我離開上家公司前，已經做好了所有交接任務后，才離開的。
問題2：一句話介紹自己，為什么選擇你而不選擇其他人。
有知友回答：
三流回答：我比其他競爭者優秀。
展示了自己的自信，暗示了公司是擇優錄取。
二流回答：我是最匹配這個崗位的候選者。
體現了人崗匹配的判斷能力，暗示了公司是選最合適的候選人而錄取。
一流回答：我能在這個崗位上創造最大的價值。
體現了價值匹配理念，暗示了hr們的招聘工作是在為企業創造價值財富。
這就是典型的面經流派，聽起來逼格上天……其實並不靠譜。
你如何肯定你能創造最大價值，這個崗位如何創造最大價值，你人都沒到崗過，你憑什么這么肯定你最懂這個崗位的需求？如果這是一個銷售崗，倒也算了，需要能說會道的銷售；如果招的是財務崗位，這么說一定會被面試官diss。
（參考答案）：通過筆試以及面試，我相信您以及本公司能做出最職業的判斷，選擇能為本公司創造最大價值的IT人才；同時，我也繼續努力提升自己各個方面的技能，希望有幸能為本公司創造價值。
問題3：你最崇拜的人是誰？為什么？
回答禁忌：
1、不宜說自己誰都不崇拜。
2、不宜說崇拜自己。
3、不宜說崇拜一個明顯具有負面形象的人。
回答要點：
1、所崇拜的人人最好與自己所應聘的工作能“搭”上關系。
2、最好說出自己所崇拜的人的哪些品質、哪些思想感染着自己、鼓舞着自己。如果可以的話，請舉個具體的事例。
（參考答案）：我最崇拜的人是我母親。我的母親是一個勤勞朴實的工人，母親對我和姐姐的期望很高，並且一直無怨無悔的付出。
在我讀高中的時候，父親失業，姐姐當時在上大學，母親一個人供2個孩子上學，很不容易，可想而知，母親付出了多大的艱辛和努力，並且要很大的毅力。