時間過的真快，晃晃悠悠，一晃就是三年，在3月下旬結束了專升本考試，迎來的結果是自己沒考上本校，考上了一個一般般，一般般的學校，但是費用10k+，這讓我比較蛋疼啊～，自己都這么大了，不想花父母的錢了，所以我的選擇是先工作一段時間，掙一部分錢，然后在去上學；在錄取結果出來之前，我進入了一家公司去工作，或許因為當時專升本成績還沒出來的原因把，公司的經理收留了我們..
在4月7日，我入職了：由於個人在大學期間對android開發比較感興趣，所以自然而然的進入了公司的android開發部分，等到工作了以后，我發現，公司的開發流程很差，就連最基本的版本控制都沒有，合並代碼一直是通過手動進行合並代碼的，所以我到公司以后給公司的項目經理提起了這個問題，經過了幾天，公司的經理采納了我的建議，並且使用了版本控制工具Git..，在公司期間個人比較喜歡提意見，因為是小公司，所以我沒抱着打算長期工作的思想，所以不怕被辭職..，所以有什么項目開發的問題或者建議，我都會想法設法的給管理層去提意見...
想想我提的意見吧：有規范產品的開發流程 使用版本控制工具 公司項目管理平台的使用； 設計高保真圖的設計；項目經理的原型圖的設計；等..
自己在公司提的意見個人認為都是些建設性的意見吧，慢慢的，自己在公司的逼格在不斷的提升，但是公司里也有很多的陋習！，加班，加班過度，據我了解，有個同事在一個月只休息了一天！這讓我感覺整個人都不好了～，一周6天班，本來就一天的休息都不讓人休息，怎么讓人更加愉快的去工作啦，不過慶幸的事，我在工作期間都沒加過班，唯一一次讓我加班，我拒絕了，但是我還順利的完成了任務..，在公司期間，公司的管理層每天說團結一致什么的，提高員工工資待遇，按時發工資，各種獎勵，在員工看來都是在畫餅，，公司領導說的話有時候覺得就是xx，實現的很少，公司不注重企業文化的建設；最重要的一點是：經理干了經理不敢干的事情，經理去搞了產品的策划了，而且每個產品僅憑借經理的看法去實施，每個人沒有個人的發言權，產品不行，嫌棄設計設計的不好，之所以設計的不好，還不是沒有產品需求文檔什么的么...哎。吐槽了一番..
在工作期間，多次因為工資 電腦的問題和經理發生了沖突，就電腦而言，我帶了一個月的筆記本去上班，公司的管理層還沒有給我買電腦，於是我就去找了總經理，總經理當時信誓旦旦的說必須等到你們正式畢業才給你發電腦，卧槽啦，電腦本是一個網絡公司必有的基本保障，居然還有這尼瑪思想，真是操蛋啦，那行，我們帶電腦應該也又補助吧，但特么卻沒有補助～～，鬧了一下午的矛盾，以我們的不愉快告終，但是隨后幾天，經理居然給了我們買了電腦...，這讓我覺得反饋起到了作用..
我一個舍友和我一起工作的，他去搞設計的，去開會的時候遇到總經理，總經理說好好干，5.1開始正式給你計工資，聽完這話我舍友就不高興了，我尼瑪干了半個多月，我特么白干了么，二話沒說，下午立馬找了經理，經理給我們的解釋居然是：4月工資，看隊長評估，合格就有，不合格就沒有，舍友不開心啦...但是貌似隊長還是仁慈的啦..省略
現在的我失業了，也行是因為公司掙錢了吧，開始考慮公司的長遠發展吧，把我們這些實習生給干掉了，不過慶幸的時，在決定之前，3個經理找我談話，問我留不留，貌似和舍不得我似的，此時的我覺得逼格提升了- -#
本以為失業后就能找到工作，沒想到在學校所在的這個城市，，找個IT的工作真尼瑪難，更別說去找android開發了，郁悶啦- -#，聽系里安排，6.15要求我們離校，但是現在的我還沒工作，這尼瑪讓我怎么掙夠學費啊，啊啊啊啊，郁悶啦，最近打算畢業回到我家鄉去暫時工作兩個月吧，勉強掙點學費吧，畢竟本科還是在互聯網公司挺重要的..為了去大公司發展，自己只能這樣了，哎，現在的自己只能背水一戰了，但是現在尼瑪連點動力都沒有，難道就只有這樣孤零零的等畢業么= =#
沒工作的日子真無聊啊...哎.