原文:技术团队:绕过流程提问题“干私活”,怎么办呢?

在技术团队工作过程中,经常会反复出现一些的经典的问题,这些问题会严重影响团队的工作效率,同时也会给团队的士气带来重大的影响。 接下来,我们来讨论一下这些问题发生的具体场景,造成的问题原因,以及如何预防和解决这些问题方法技巧。 今天来讨论第 个常见问题:需求方总是绕过技术团队的正常流程来解决问题,也就是俗称的开发人员 干私活 ,该怎么办呢 不走流程的问题 我们知道,一个相对成熟的技术研发团队,在处 ...

2020-09-07 13:55 0 1219 推荐指数:

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技术团队问题被过度的夸大小题大做,你该怎么

点击蓝色“常柱”关注,一起成长 这是公众号2020年的第 040 篇原创内容 在技术团队工作过程中,经常会反复出现一些的经典的问题,这些问题会严重影响团队的工作效率,同时也会给团队的士气带来重大的影响。接下来,我们来讨论一下这些问题发生的具体场景,造成的问题原因,以及如何预防和解 ...

Thu Sep 10 17:45:00 CST 2020 3 1151
技术团队:当指责抱怨满天飞时,你该怎么

点击蓝色“常柱”关注,一起成长 这是公众号2020年的第 039 篇原创内容 在技术团队工作过程中,经常会反复出现一些的经典的问题,这些问题会严重影响团队的工作效率,同时也会给团队的士气带来重大的影响。 接下来,我们来讨论一下这些问题发生的具体场景,造成的问题原因,以及如何预防和解决这些问题 ...

Wed Sep 09 21:14:00 CST 2020 0 1402
技术管理进阶——团队合并、解散怎么

文中更多是个人认知,有误请您指正! PS:这里有个公众号如果可以求关注!嘴贱跟一个同事赌钱年底没2000粉输一万...... 天下大势,分久必合合久必分,所以团队的融合解散,自然也时长发生。 从全局来看,组织架构变化多数源于两个因素: 1)当前的组织架构影响了战略落地; 比如之前产研 ...

Thu Nov 04 07:58:00 CST 2021 23 1963
技术团队管理者的问题视角

团队基建考虑的因素 - 人心稳定性- 团队技能分布:(每个人熟悉的技术栈,技能)- 团队职业规范方向:(谁去当架构师、技术专家、技术经理、交互专家)- 合作意识:(工程师的积极性:主动问询,共同协商)- 团队规范:(项目骨架、仓库规范、代码规范、发布规范)   - 项目骨架:一套分层框架,提供 ...

Sun Nov 11 18:19:00 CST 2018 6 688
技术团队:当所有需求都是第一优先级时,你该怎么

技术团队做项目需求的工作过程中,经常会出现一些反复不断的问题,这些问题会严重影响团队的工作效率,同时也会给团队的士气带来重大的影响。接下来,我们来讨论一下这些问题发生的具体场景,造成的问题原因,以及如何预防和解决这些问题方法技巧。 今天来看第一个常见的问题:当所有的需求或任务都是第一优先级 ...

Sun Sep 06 21:51:00 CST 2020 1 1106
面对层出不穷的技术,我们就得这么

  俗话说一天不读书,没人看的出;两天不读书,开口会爆粗;三天不读书,智商输给猪。所以,为了让自己的“智商”保持在pig之上,都会逼着自己每天读点东西^_^。但身处信息大爆炸时代精力又极有限的我们,面对层出不穷日新月异的技术,我们应该怎么呢?   其实很多时候只需要掌握一个大概就好 ...

Wed Jul 06 00:06:00 CST 2016 10 4669
对人工智能问题提问

他描述了一种值得向往的社会,在这种社会里,人们拥有脱离依赖社会网络、彻底独立生活的选择权,既可以选择诗酒田园,又能够不被自然的丰歉所束缚,但这种状态究竟是不是一种幻想呢? 作者指出,人工智能的 ...

Wed Jun 14 00:35:00 CST 2017 9 205
 
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