不知不觉，我已经在公司实习了四个月，确实比较辛苦，但是能真真切切地感受到自己的成长，这就很舒服了呀嘻嘻~，下面这几个点主要是想分享给在校大学生，可能大家会觉得都是一些老生常谈的东西，但是确实是我实习四个月以来感受最深的东西。 一、版本控制器的重要性 　　在真正的商业项目中，版本控制 ...

我在两家创业公司工作过。A公司，由3人发展到20人；B公司，由20人发展到60人。这两家公司都不算成功，因此，要讲收获，更多的是经验与教训。就如同教材一样，反面教材更加有教育意义。我针对创业公司面临的重要问题，谈谈我的想法。 灵活性 相对于大公司，小公司的灵活性是核心竞争优势。小公司的灵活性 ...

　　从大三的暑假开始，我就一直在某互联网公司一直实习到来年的一月份，算起来也六个月了，经历过这六个月的洗礼，颇有感想，假如自己没有这段经历的话，或许自己会错失职场和技术上的收获。我始终相信，所有的经历无论对错与结果如何，都是一段收获的旅途。这篇文章就撇开技术层面的细节，说说宏观上的收获 ...

场景再现=========================同事甲：搞什么搞，已经两年没参加忘年会了，今年又在这里加班。 同事乙：都一样，赶上今天你值夜班，能有什么办法。同事甲：人家忘年会有东西吃，你饿 ...

1 背景 2020年工作上的最大收获就是初步完善了系统的监控告警体系。 2020年工作上可谓是非常苦逼的，项目上忙到脚打后脑勺的同时还被各种发布问题、生产故障按在地上摩擦。可怜还因疫情原因公司福利大大缩减。 总结了一下令人头疼的问题： 每次大的发布总会产生一堆的生产问题 日常应用出错 ...

Sina、饿了么、携程、华为、美团、freewheel、畅捷通 、新浪微博、大讲台、魅族、IBM...... 这些公司都在使用ELK！ELK！ELK！ ELK竟然重复了三遍，是个什么？ 一、ELK是什么？ ELK实际上是三个工具的集合 ...

是什么使你留在你的公司 一个故事 之前离职的一个同事，是典型的技术型人才，前段时间跟他一起吃饭，得知他工作状况不是很理想（他在创业型团队，工作强度非常大，且做出来的东西得不到应有的认可，公司给他的报酬也不是很高），于是动心把他挖回来，跟两个领导打过申请，争取到了我能给他争取到的报酬后，跟同事 ...