。。。 进入正题吧 ,干测试也干了不少年了 ,从小测试仔到大测试崽 。期间也学了不少知识,有技术的,有看 ...
前言 把软件测试作为职业有怎样的未来呢 答案是复杂的。测试职业很容易走进死胡同,因此必须控制好自己的职业发展,否则很难有所作为。与其他开发职位相比,测试人员的回报往往较低 如果能积极的积累自己的技能,且有机会进入好的公司,待遇也不一定低 ,岗位变换频率也较高,甚至公司在陷入困境面临抉择时,会更倾向于解聘测试人员。所以选择自己的职业发展道路是需要很慎重的。 正文 言归正传,今天分享的主题是怎么成为 ...
2016-11-17 05:02 0 2950 推荐指数:
。。。 进入正题吧 ,干测试也干了不少年了 ,从小测试仔到大测试崽 。期间也学了不少知识,有技术的,有看 ...
一、 负责软件产品/项目测试工作的组织 参加软件产品开发前的需求调研和分析 根据需求规格说明书,概要设计和开发计划编写项目总体测试计划,详细测试计划,测试大纲和测试文档结构表【测试计划 a.已上线产品维护以及需求变更 b.后期新项目的开发】 【测试流程 a. 新产品开发,敏捷测试高 ...
俗话说,不想当将军的士兵不是好士兵。长时间做测试工作的测试人员,有些有可能会有转型的打算,不想继续在测试道路上踟蹰前行。当下IT领域大火的产品经理或许是你转型的不二选择。那么如何才能顺利转型进阶成产品经理呢?我谈谈我的想法,希望给寻求这部分职业的人以启迪! 一、产品应该是好的需求 作为产品 ...
很多刚从测试人员转向测试管理岗的同学,肯定会有很多疑惑,不知如何下手 且一时观念无法转变 到底该如何管理测试团队? 很多同行已经写过N多类型专题文章 今天老徐主要分享自己的经验,以及老徐是如何管理测试团队的 仅个人经验分享 可参考、欢迎点评 --正文-- 测试 ...
起因 现状 测试经理不知道性能测试人员在做什么 不知道性能测试进展如何 不知道性能测试是否有效 不知道如何协助性能测试人员 本文目的 了解性能测试的进展,更好的控制整个测试流程 了解性能测试的质量 十问 性能 ...
针对两方面的计划风险,需要作出以下改进措施,并坚决执行: 1、资源共享。组织培训,尽快使原有两个组中的核心业务知识共享,同时,每个成员还会负责原有的日常测试工作,在开发部门的开发模式不调整的情况下,继续以项目为单位,进行测试。同时,在培训和自学中,尽快掌握其他业务,同时,达到可以对其他业务 ...
一、 负责软件产品/项目测试工作的组织 参加软件产品开发前的需求调研和分析 根据需求规格说明书,概要设计和开发计划编写项目总体测试计划,详细测试计划,测试大纲和测试文档结构表【测试计划 a.已上线产品维护以及需求变更 b.后期新项目的开发】 【测试流程 a. 新产品开发,敏捷测试高 ...
时间到了2020年,敏捷开发早就已经是软件行业内一个几乎既成事实的标准,几乎每个软件研发团队都说采取了敏捷开发流程。 老司机以自己长期以来的软件实践,以及混迹于敏捷圈子近10年的体会,可以负责地说, ...