需求分析—场景 假设需要为公司设计一个人员管理系统,并为各级领导及全体员工分配系统登录账号。有如下几个要求: 1. 权限等级不同:公司领导登录后可查看所有员工信息,部门领导登录后只可查看本部门员工的信息,员工登录后只可查看自己的信息; 2. 访问权限不同:如公司领导登录后 ...
需求分析 场景 假设需要为公司设计一个人员管理系统,并为各级领导及全体员工分配系统登录账号。有如下几个要求: . 权限等级不同: 公司领导登录后可查看所有员工信息,部门领导登录后只可查看本部门员工的信息,员工登录后只可查看自己的信息 . 访问权限不同:如公司领导登录后,可查看员工薪水分布界面,而员工则不能看到 . 操作权限不同:如系统管理员可以在信息发布界面进行增删改查发布信息,而普通员工只可以 ...
2015-05-12 22:03 3 2750 推荐指数:
需求分析—场景 假设需要为公司设计一个人员管理系统,并为各级领导及全体员工分配系统登录账号。有如下几个要求: 1. 权限等级不同:公司领导登录后可查看所有员工信息,部门领导登录后只可查看本部门员工的信息,员工登录后只可查看自己的信息; 2. 访问权限不同:如公司领导登录后 ...
需求分析—场景 假设需要为公司设计一个人员管理系统,并为各级领导及全体员工分配系统登录账号。有如下几个要求: 1. 权限等级不同:公司领导登录后可查看所有员工信息,部门领导登录后只可查看本部门员工的信息,员工登录后只可查看自己的信息; 2. 访问权限不同:如公司领导登录后 ...
参考:https://blog.csdn.net/sundawanglru/article/details/79639290 1、权限表设计 2、角色表设计 3、管理员表设计 4、用户角色关联表 5、 角色权限关联表 ...
RBAC(Role-Based Access Control,基于角色的访问控制),就是用户通过角色与权限进行关联。简单地说,一个用户拥有若干角色,每一个角色拥有若干权限。这样,就构造成“用户-角色-权限”的授权模型。在这种模型中,用户与角色之间,角色与权限之间,一般者是多对多的关系。(如下图 ...
概述 本通用权限管理系统是基于2棵树来做权限管理的,这2棵树就是 资源树 和 组织树 组织+资源+动作 所组成的权限数据就是整个系统的核心。 这里之所以只用组织而不用人员,一方面可以减少权限数据的量,一方面还可以简化权限数据。 每个人员的的权限是可以计算出来的。 人员从属于一个或者多个组织 ...
搭建一个Web权限配置的系统,需要以下五张数据表:人员表,分组表,页面表,目录表,操作权限表。各张数据表中用到的id均为自增1的标识,每张数据表的定义如下: 1.1人员表(operatorinfo) 1.2分组表(operatorgroup) 1.3页面表(pageinfo ...
不管是在网站开发还是MIS系统开发中,涉及到多用户的软件系统都会遇到这个问题,如何比较优雅的解决这个问题也一直是大家经常探讨的热门话题,本文试着谈论一下自己的观点,希望和大家共同切磋。 方法一: 用户表: T_UserInfo id name 对象 ...
这个就是简单的权限设计,之前有设计过,目前只做一下备忘记录。 请看图: 表说明 SysUser : 用户表 SysUserRole: 用户角色表 SysRole : 角色表 SysRoleMenu: 角色菜单表 SysMenu : 菜单表 SysUserVipMenu ...