《高效能人士的七个习惯》是一本经典的畅销书,其作者史蒂芬·柯维是著名的管理学大师,也是美国家喻户晓的启蒙家。这本书将教会你如何管理和培养7个好习惯,它们分别是:积极主动、以始为终、要事第一、双赢思维、知彼解己、统合综效和不断更新。通过本文的思维导图,你一定会对本书有更深入的认识 ...
讀書筆記 高效能人士的七个习惯 SkySeraph Apr. th Email:skyseraph .com 啰嗦 上月阅读了 高效能人士的七个习惯 这本书,这是一本不错的励志成长书籍,个人觉得非常值得一读. 现将个人整理的笔记记录如下。 豆瓣读书: http: book.douban.com subject 习惯一:积极主动 习惯二:以始为终 习惯三:要是第一 习惯四:双赢思维 习惯五:知己知 ...
2014-04-26 22:40 9 17351 推荐指数:
《高效能人士的七个习惯》是一本经典的畅销书,其作者史蒂芬·柯维是著名的管理学大师,也是美国家喻户晓的启蒙家。这本书将教会你如何管理和培养7个好习惯,它们分别是:积极主动、以始为终、要事第一、双赢思维、知彼解己、统合综效和不断更新。通过本文的思维导图,你一定会对本书有更深入的认识 ...
《高效能人士的七个习惯》读书笔记 昨天跟某人聊到效率的问题,想到之前看过一本《高效能人士的七个习惯》,遂再拿出来翻翻记个笔记吧。 《高效能人士的七个习惯》这本书已面世快30年了。这30年以来,世界发生了巨大的变化,人们的生活方式、工作方式、价值观都有了较大的改变,但翻了翻 ...
在日常生活和工作中,很多人常常苦恼自己工作效率低下、与人沟通不畅等等,我也时常遇到类似的问题。 最近读完史蒂芬·柯维《高效能人士的七个习惯》,深有体会。我们常说:习惯决定性格,性格决定命运。 可见习惯对于我们人生的重要性。对于我来说,用一篇文章概述这本书,是一种挑战和锻炼,促进成长 ...
总纲: 基于品德,以原则为生活中心 个人效能 积极主动:自我选择,关注影响圈,承诺并兑现 以终为始:领导自己,个人使命宣言-总目标,各角色目标 要事第一:管理自己,关注第二类事务,要授权 只有达到个人效能才能谈团体效能 人际关系的本质-情感账户 良好人际关系的基础是自制与自知之明,人贵 ...
生活实质性的变化需要思维定势的转变,思维定势影响人们的行为和态度,而思维定势是人的主观认识,所以现实生活中应该乐于倾听和接受别人的看法,来获取更广阔的视野和更客观的看法; 养成习惯刚开始需要很大的毅力,一旦脱离了引力的束缚,就会迎来广阔的空间,前面半个月是引力最强 ...
这个假期我拜读了史蒂芬·柯维的作品《高效能人士的七个习惯》,这是我第一次阅读管理类的书籍,感触颇深却又感觉难以下笔。当然阅读的这个过程也是颇为艰难,直到我写这篇读书笔记时也才堪堪读完整本书并了解全书梗概。需要“苦读”的书更显其精华,我不奢望仅读一次就能完全掌握七个习惯中提到的原则和法则,作者 ...
目录 1 积极主动——个人愿景的原则 2 以终为始——自我领导的原则 3 要事第一——自我管理的原则 4 双赢思维——人际领导的原则 5 知彼解己——同理心交流的原则 6 ...
读完《高效能人士的七个习惯》,这本书中提到的很多内容引起了共鸣,我开始使用其中提到的一些习惯开始改变生活,并且这些习惯有在使我的生活更加积极高效。开始跳出自己,审视真实想法、动机、基本的思维方式并能够选择改变它们 看到伐木工人伐木的例子,才恍然大悟,我们深陷技术框架中却不自知,忽视了训练一些 ...