好的团队是创业公司成功的必要因素之一。差劲的团队会导致整个团队没有战斗力，互相算计，只看到自己的利益，永远做不成一个好的产品。优秀的团队整个团体非常有凝聚力，以公司的事业为自己的事业，各自发挥自己的特长并互相帮助对方，不计较个人短暂的得失努力把公司推向一个又一个高点。我想没有一个 ...

，最终完全丧失动力。今天就简单谈谈关于执行力的那点事，如何避免成为“语言的巨人，行动的矮子。” ...

个人感觉这本书层次定位在中高层管理者，教你怎样去管理一个团队，怎样去领导一个团队，有许多点值得我去学习，Mark下来，可能即将就去会用到。 比如经营一个公司，我现在也很有感受，不同领导，不同的管理风格，直接就决定了一个企业是否赚钱，员工是否稳定，这个真的是切身感受，我也要 ...

一个执行力极差的团队能把一个公司活活的拖死，在这种团队中工作是一种怎么的体验呢？相信很多小伙伴会对这种团队的工作氛围感兴趣。正好冰河在假期与一位经历过这种团队的朋友聊天，聊到了这个话题，今天就给小伙伴们总结下在一个执行力差的团队工作是一种怎样的体验！ 一.方向不对，没有目标 执行力差的团队 ...

简要大纲： 执行力差的五大原因 员工不知道干什么 不知道怎么干 干起来不顺畅 不知道干好了有什么好处 知道干不好没什么坏处 解决执行差难题的五大方法 目标明确 方法可行 流程合理 激励到位 考核有效 ...

结果三要素 　　冯小刚是中国最早拍商业片并且赚钱的本土导演，他总结自己成功的原因是：“人民群众喜闻乐见的，就是我们乐意奉送的！”冯小刚这段落话讲了结果的三个方面： 　　·客户价 ...

，最终完全丧失动力。今天就简单谈谈关于执行力的那点事，如何避免成为“语言的巨人，行动的矮子。” ...

产品经理的私房菜 - 腾讯产品模型 - 执行力篇 ❝ 编辑导语：第二章是关于“执行力”的分享。本系列就围绕”腾讯产品的能力模型“，一起从头梳理，每一个能力项的提升思路。希望大家从梳理过程中，找到提升的方向！ ❞ 「初稿｜木深、木小深」 「编辑｜牟深、Sam、Ella ...